| １．サブタイトル Subtitle |
|
| ２．関連する教育諸方針 Course-Related Policies; Diploma and Curriculum Policy |
| 【態度・志向】海外の企業や組織などについて興味・関心をもつことができる
| |
|
| ３．授業科目のテーマと目的 Theme of the Course |
| この講義は、組織行動論の代表的な学説を原典（外国文献）に立ち返って講読し、その論点と学術的位置づけを正しく理解することを目的とします。
| |
|
| ４．授業科目の内容・具体的な授業計画及び進度 Course Description and Outline |
| 第１回 Introduction
第２回 Origins of Organizational Behavior
第３回 The Individual in the Organization
第４回 Motivation
第５回 Early Theories of Motivation
第６回 Hierarchy of Needs Theory
第７回 Two-Factor Theory
第８回 McClelland's Theory of Needs
第９回 Contemporary Theories of Motivation
第10回 Self-Determination Theory
第11回 Goal-Setting Theory
第12回 Self-Efficacy Theory
第13回 Equity Theory
第14回 Expectancy Theory
第15回 Leadership
第16回 Trait Theories of Leadership
第17回 EI and Leadership
第18回 Behavioral Theories
第19回 Initiating Structure
第20回 Consideration
第21回 Cultural Differences
第22回 Contingency Theories
第23回 The Fiedler Model
第24回 Situational Leadership Theory
第25回 Path-Goal Theory
第26回 Leader-Participation Model
第27回 Contemporary Theories of Leadership
第28回 LMX Theories
第29回 Charismatic Leadership
第30回 Summary
第29回 Increasing Leadership and Organizational Effectiveness
第30回 Summary
| |
|
| ５．利用教科書 Textbook(s) |
No. | 書名
(Title) | 出版社
(Publisher) | 著者
(Author) | ISBN番号
(ISBN) | 発刊年
(pub,year) |
1 | | | | | |
2 | | | | | |
| ６．参考書 Reference Book(s) |
No. | 書名
(Title) | 出版社
(Publisher) | 著者
(Author) | ISBN番号
(ISBN) | 発刊年
(pub,year) |
1 | | | | | |
2 | | | | | |
3 | | | | | |
4 | | | | | |
5 | | | | | |
| ※教科書・参考書以外の資料 Materials other than textbooks and Reference Books |
| 必要に応じてプリントを配布します。また、参考書は講義中に指示します。
| |
|
| ７．準備学習（予習・復習） Expected Work outside of Class | 時間 |
| |
| 講義時に配布するプリントや指示する参考書を読んで復習してください。
| |
| |
| |
| |
| ８．フィードバック Instructor Feedback |
|
| ９．評価の方法・基準 Criteria for Evaluation |
| 毎回の授業内課題50％、発表内容50％で総合的に判断します。
| |
|
| １０．学習の到達目標 The Main Goals of Course |
| 組織行動論に関する古典的研究を英語のまま講読することで、その論点と学術的位置づけを正しく理解することを目標とします。
| |
|
| １１．その他の留意事項について Additional Instractions / Comments to Students |
|